【吉加吉】雙背涼感 電腦椅 D字扶手(TW-2995LUA4)推薦,電腦椅，辦公椅有多重要?? 我想大部分的人應該跟我一樣，不管是在上班，或者是下班後回家，甚至是休閒出遊，保守估計一天下來，你的小屁屁會跟椅子相處至少有5個鐘頭吧!! 更別說是玩遊戲、或是打報告的族群了。
如果你滑到大家在網上【吉加吉】雙背涼感 電腦椅 D字扶手(TW-2995LUA4)的評價跟它目前排行的熱門程度後，我想你也會跟我一樣「回不去了」 XDD!很多朋友都在MOBILE01跟PTT發表他們的【吉加吉】雙背涼感 電腦椅 D字扶手(TW-2995LUA4)使用經驗，說【吉加吉】雙背涼感 電腦椅 D字扶手(TW-2995LUA4)真的很棒！分享給大家看，希望也有讓你省到錢買到好東西。
商品訊息功能:
- 品號：5377742
- 椅背可固定90度 後躺四段固定
- 雙背護腰設計 可達270度貼合
- 椅背可高低調整 符合人體工學
商品訊息描述:
GXG 雙背涼感 電腦椅
TW-2995LUA4
【D型大蝴蝶扶手、鋁合金腳座】
日本ICE涼感泡棉 專利座墊3年保固
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多國國際專利 人體工學雙背設計
頂級三明治布料 抗菌 透氣性高
搭配 運動、醫療級 3D成型發泡泡棉
耐用度高 台灣製造 品質保證
高背款 雙背椅 TW-2995LUA4 (黑藍色樣式示意)
本訂購頁規格：升降扶手、鋁合金腳座、PU防刮輪
※本款3D涼感泡棉座墊，座面耐重120kg以下，不易塌陷3年保固
※本款搭配HR-005，可升降/摺疊收納扶手
※本款使用F302 懸吊式四段鎖定底盤
※本款坐墊使用涼感泡棉，長時間使用椅子，有效降低坐墊溫度
如何分辨一張舒適好椅：
當我們使用椅子時，感覺舒適與否，取決於人體背部靠在椅背時，
椅背所承受到重量壓力，能給於反饋的力道多寡。
當椅背受到人體重量的壓力，過於硬挺的椅背、無法緩衝釋放壓力，就會越坐越痠痛；
若椅背能即時反饋重量，給您一個良好的緩衝支撐，就會覺得舒服。
GXG Furniture 電腦椅，是您不論上班場所．居家使用，
都會帶給您最佳舒適感，而超水準的品質，
也是讓您在使用上不用煩惱，不只是耐用度．安全穩定性更是不在話下！
【TW-2995雙背智慧椅】
TW-2995F 高背款雙背椅，適合身高165~180CM使用者，椅背採用人體工學設計，造型看似烏魚子、或是像兩個人體肺的型狀，這樣的設計，是讓我們在乘坐後靠時，能更貼合我們背部，緩和脊椎的重力，降低尾椎壓力，給長時間工作者一張，聰明、會改善坐姿習慣的智慧椅。
【椅背四段式後傾】
『椅背』可四段固定後躺角度(可後傾斜最大約40度或固定直角90度不晃動)，操作簡易，且有椅背防爆衝卡榫設計，安全、耐用。
【人體腰椎壓力釋放】
一般的電腦椅，實際上『椅背』大都不能支撐人體腰椎，緣自於人體本身的構造，人體的肩胛骨兩旁延伸至肩膀，其雙肩的壓力，會集中到腰椎中心處形成一個『倒三角的點』，如同一個箭頭向下將壓力壓迫到腰椎，無法讓脊椎肌肉正常釋放重力。 GXG Furniture開發出新式『智慧雙背椅』，提倡健康座、舒適生活，當您坐在一般椅子上，腰椎基本所承受的壓力，是人體自然站立時的140%，而使用『雙背智慧椅』，如同多了一雙手，完整托住您的背部，明顯比一般椅子減輕百分之五十的腰椎壓力，讓腰椎壓力降至75%，改善您長久以來的困擾怎麼坐，都痠痛的問題，能讓您舒適度明顯提升
【工學雙背設計】
人體工學雙背設計，改善長時間座在椅子上，覺得腰部貼合度不足，有懸空或不夠沉穩的感覺，改良式的雙背背墊，除了完整包覆性外，更提供了『左右彈性』、『上下貼合』、『彈力緩衝』等特性，並有多國國際結構專利認證(台灣、德國、日本、美國、中國等)，原廠專利、技術100% Made in Taiwan台灣製造。
【頭枕、椅背調整】
透過椅背後面的轉盤可調整椅背、頭枕高度，將轉盤旋轉放鬆後再依自己理想高度做調整以達到最佳舒適度，將轉盤旋緊後。
【頭枕最佳位置】
頭枕後方，與椅背設計相同，彈力緩衝機構，能有效將頸部壓力釋放，一個正良好的頭枕，不是頂在人體頭後腦的地方，最自然的位置，在人的後腦勺與頸部之間，才能夠支撐到頭部，達到最舒適的感覺，正式學名稱為『頸枕』。 【人體腰椎壓力釋放】
一般的電腦椅，實際上『椅背』大都不能支撐人體腰椎，緣自於人體本身的構造，人體的肩胛骨兩旁延伸至肩膀，其雙肩的壓力，會集中到腰椎中心處形成一個『倒三角的點』，如同一個箭頭向下將壓力壓迫到腰椎，無法讓脊椎肌肉正常釋放重力。
GXG Furniture開發出新式『智慧雙背椅』，提倡健康座、舒適生活，當您坐在一般椅子上，腰椎基本所承受的壓力，是人體自然站立時的140%，而使用『雙背智慧椅』，如同多了一雙手，完整托住您的背部，明顯比一般椅子減輕百分之五十的腰椎壓力，讓腰椎壓力降至75%，改善您長久以來的困擾怎麼坐，都痠痛的問題，能讓您舒適度明顯提升。
【3D涼感座墊】
TW-2995F採用日本最新技術Ice Cool 涼感發泡製成的泡棉，有效冷卻降溫，達到解熱、清涼的舒適作業環境，有著泡棉Q軟彈性，以及網布的透氣特性，材質採用『成型發泡技術』立體成型泡棉，有著完美浪型曲度，讓坐在椅子上時，配合大腿的曲度，不壓迫腿部血管，讓血液能良好的循環，有效防止胖胖腿、靜脈曲張等文明病，泡棉材質使用運動、醫療材質泡棉等級，彈力感極佳，同汽車座墊，使用數年不易鬆垮(本款座墊，更享有三年保固)，三明治布料包覆椅面，不論是觸感、柔軟度都非常優良，長期辦公的同仁們，挑一張舒適好坐的雙背智慧椅吧!
【蝴蝶造型扶手】
本款選用HR-300無銳角造型扶手，不怕扶手尖銳面撞到桌面，扶手採用尼龍PP成行射出，安全、不易斷裂，符合歐美國際標準，可配合辦公環境需求，將扶手拆除也相當簡易。
【氣壓棒】
電腦椅透過『氣壓棒』來調整坐墊升降功能，調至個人最舒適座面高度，且台灣生產的氣壓棒，通過合格安全認證，品質良好、耐用，不會有氣爆、爆炸的問題。
【PU防刮彈力輪組】
本款使用PU彈力輪，輪面不會刮傷木質底板，或拋光大理石磚，輕易滑動好用。
【高耐壓鋁合金五爪座腳】
本款為70CM高載重腳座，採鋁合金成型鑄造腳座，金屬原色拋光，不生鏽、美觀大方，可耐重130KG以下，腳座底部採用『多層交叉』的結構，更加強化產品的穩定性，堅固耐用，使用多年都不易發生塑斷裂、變形的問題。
【功能介紹】
1.座椅高度︰調整高度時，人請先離開座墊，在將拉桿旋轉扳起，即可將座墊昇起，若需調降高度，人則需坐在座墊上，在將拉桿拉起，透過身體重量，座面高度即可下降。
2.椅背後傾︰將拉桿往外拉，椅背即可向後躺，後躺過程中，可將拉趕往內卡，即可固定後躺角度；如需要固定90度角，將椅背躺回直角，再將拉桿往內卡即可 固定。。。
3.後躺鬆緊度：透過坐墊下『轉杯』，旋轉調整，可讓後躺鬆緊不用麼費力，或是增加緊度，不讓後躺速度那麼快。
【特製懸臂式鋼板基座】
本款坐墊底盤使用F302分離式鋼板基座，可四段後躺固定，依自己喜好故定角度，或不固定隨時可彈力後躺雙功能；懸臂機構在後躺時，座墊會同步傾斜，重心平穩，防止翻倒。
【永續服務】
吉加吉家具，產品在您購買使用多年以後，零配件(椅背、扶手、坐墊、輪組..等等)，需要維修、更換，都能買的到，一張好的椅子能夠使用很久，永續經營服務，環保、不浪費，愛地球從你我開始。
★椅背可固定90度 後躺四段固定
★涼感泡棉座墊 三年保固
★雙背護腰設計 可達270度貼合
★椅背可高低調整 符合人體工學
★已保產品責任險
人體工學 雙背設計款，擁有簡易時尚造型，兼具舒適及實用度，
椅背可固定90度或彈力後仰式，多款造型、多功能扶手可選，
氣壓棒為台灣製造，合格安全、不氣爆，通過SGS認證，
且產品均投1500萬保產品責任險，讓您使用更加放心!
採3D立體成型泡棉座墊，久座不變型形，更提供三年座墊保固，舒適度及耐用度大大提升！
此張既舒適、安全、耐用度極高的雙背涼感 辦公椅/電腦椅，適合使用於任何地方。
※本款TW-2995 雙背電腦椅，提供16種款式可選，可以依據需求購買
注意事項
1.此商品均採箱裝出貨，需DIY自行組裝，附組裝說明書，步驟簡單組裝簡易(約3-4個步驟即可完成，大部分鎖件已安裝)。
2.依照消費者保護法規定，消費者均享有產品到貨七天猶豫期之權益(鑑賞期非試用期)，若需辦理退換貨，退回產品必須是全新狀態且包裝完整(保持產品、附件、包裝、廠商紙箱及所有附隨文件或資料之完整性) ，否則恕不接受退貨。
3.目前物流公司僅配送台灣本島都市市區，偏遠地區(東部、郊區、山區)、離島恕無法直接出貨(因部分地區需加程運費，派遣專車才可配達)，訂購前請先確認。
4.產品因拍攝關係或因環境燈光、螢幕顯示器不同，顏色略有差異，實際商品以廠商出貨為主。
5.商品尺寸為人工測量，若有誤差正負2CM為正常狀況，或因商品規格、配件，有所異動皆會造成商品尺寸大小略有不同，本公司保證配件變更，絕不影響品質與成本價格。
6.『吉加吉家具』所有產品已投【兆豐產物保險】之產品責任保險最高賠償金額新台幣壹仟伍佰萬元整，我們對於自家產品的信心，讓您使用安全無慮，請安心購買。
7.使用座椅前，需注意使否有安裝、鎖定穩固，請勿站在椅子上、跳座上椅子、蹬腳、雙腳離地、盤腿在座椅上，不當使用容易發生危險。
8.座面高度決定於氣壓棒使用長短，請選擇適當高度，若需求較高高度，建議加長氣壓棒尺寸，避免高度不夠，將氣壓棒升到最高，容易造成氣壓棒損壞。
商品訊息簡述:
| 頭枕/腰枕 |
|
|---|---|
| 輪子 |
|
| 組裝方式 |
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| 椅面材質 |
|
| 電腦椅-特點 |
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| 功能調整 |
|
| 椅-材質 |
|
| 電腦椅-扶手 |
|
【吉加吉】雙背涼感 電腦椅 D字扶手(TW-2995LUA4)推薦
商品圖文介紹轉載自momo購物網
安力-KY（記者陳柔蓁翻攝公司官網）
2018-04-30 09:42
〔記者陳柔蓁／台北報導〕散熱機構件製造商安力-KY（5223）第一上櫃案，於上週五（27日）獲證券櫃檯買賣中心董事會通過。安力-KY資本額為3.84億元，旗下有新力精密、廣禾電子及巨昊科技三家公司，生產基地位於中國昆山與重慶。2017年合併營收13.98億元，每股稅後EPS2.25元。安力-KY深耕散熱應用提供壓鑄、沖壓、CNC加工一站式整合服務，2017年美系筆電大廠佔營收比重達49%。該公司所生產之沖壓及壓鑄產品金屬零組件，主要終端應用包括筆記型電腦、平板電腦、桌上型電腦及手機等產品。該公司總計近九成客戶為廣達、緯創、台達電、雙鴻、超眾、建準及日本Nidec等國內外知名上市櫃公司。公司定位為各領域關鍵性零組件解決方案之提供者。整合其優異之模具開發技術與製造管理能力，除了持續精進並確保在3C產品金屬機構件與熱傳導零組件產品之產業重要地位外，亦積極拓展汽機車產業、監控衛星導航、伺服器等應用領域，目前已切入汽車LED燈散熱片、衛星導航遮蔽片、光通訊方面伺服器連接器，燃氣表零組件等產品，創新散熱多元應用，受惠新客戶、訂單加持，為未來兩三年奠下成長動能。
可是，究竟民進黨基層是誰？民進黨基層為什麼反對？民進黨基層在台北市長選舉的重要性程度如何？民進黨高層必須在意基層嗎？
民進黨是在1986年創黨，集結了反對力量。在那個1980年代，台灣社會在國民黨威權體制掌控國家機器數十年之下，已經累積了數十年的社會能量，那是什麼樣的社會能量，是相對於國民黨外省統治菁英，而本土政黨卻被限制發展，希望打破禁錮的民主政治改革能量；也是相對於國民黨政權是以大中國意識形態為合法性基礎，而本土意識卻被壓制，希望建立台灣主體性的認同能量。一直到現在，強烈認同民主、認同台灣的這些人，一直都是民進黨基層。
此外，民進黨基層是「一高二低」，年齡高、學歷低、收入低。這一直是國民黨以高傲心態看待民進黨基層、評斷民進黨基層所用的字眼，民進黨不會否認這個事實，因為這些就是台灣社會裡頭在國民黨長期執政下被忽視的弱勢，而民進黨選擇長期替他們發聲。至今，遇到勞工、老農、老人、婦女等議題，這些人再怎麼不滿民進黨不再像從前，但是說什麼也不會信任國民黨會真心替他們想，仍然願意邊罵邊支持民進黨。
民進黨基層的谷底是在2006年到2009年，開始爆發阿扁涉貪的那些年。許多民進黨基層失望，甚至就不再是屬於民進黨基層了，但是縱然如此，以政大選研中心的數字來看，在2006年仍有18.7%的民眾願意認同民進黨。當然，有人會說，這些人是非不分，盲目挺扁，但是更接近真實的解讀應該是，這些將近20%的民進黨基層，挺的不是誰，挺的是民進黨從創黨至今建立起來的價值，也就是前述認同民主、認同台灣、照顧弱勢的價值，只要價值還在，這些基層就還在。
所以，為什麼2014年台北市長選舉，民進黨禮讓柯文哲，沒有引起基層的大反彈，因為那時候的柯文哲，與上述的價值條件，是民進黨基層可以接受的。更重要的是，哪管是高層還是基層，都很清楚，光是靠民進黨基層，是沒有辦法在台北市取得執政權，不可能贏得市長選舉的，除了是因為藍大於綠的選民結構以外，中間選民更是決定勝負的關鍵，可是民進黨所能吸納的中間選民有限，而柯文哲可以。
但是這一回民進黨基層不買柯文哲的帳了。柯文哲選前說要推倒藍綠高牆，實際上是遊走藍綠意識型態，這對民進黨基層來說，是對當年彼此合作的背叛，再加上柯文哲時不時對民進黨的批評，更是一種感情的傷害。
對於這樣的基層反應，民進黨高層絕對無法忽視。前面說過，只要基本價值還在，基層的支持就還在，假如基本價值失去，基層肯定無情離去。現在蔡英文總統的滿意度處於３成的低點，多少是靠著基層支撐，蔡英文如果還想要繼續推動政務改革，若流失了基層支持，恐怕是難上加難。是不是要禮讓柯文哲，已經不再是考量柯文哲的外溢效應是正還是負，而是攸關蔡英文領導民進黨的正當性基礎。
這也就是現在卡住的原因，單靠民進黨，選不贏，跟柯文哲合作，得賣了黨的價值。
依照柯文哲的性格，要他改變是困難的，所以極力爭取出線的姚文智要思考的，不能只是民進黨基層的感受問題，不能只想靠著「民進黨基層反對」的理由就希望被徵召競選市長，畢竟坦白說，民進黨基層在乎的價值，跟柯文哲的市政表現沒有關係，拿回了民進黨要的價值，並不會就拿到台北市民的認同。
換言之，民進黨基層的反彈，不需要姚文智代言，他們自身就是強大的力量，姚文智不需要跟柯文哲搶答什麼是台灣價值，這個答案在民進黨基層心中早已經存在幾十年，姚文智要搶答的是柯文哲出的題目，他必須告訴台北市民，姚文智的台北價值是什麼，假若他未來如願出征，才不會讓民進黨在台北市漏氣，讓柯文哲成為全台灣最大尾。
●作者：島島／資深政治評論家。
●本文為作者評論意見，不代表《NOWnews今日新聞》立場
●《今日觀點》開拓不同的視野
●《今日廣場》歡迎來稿或參與討論，請附真實姓名及聯絡電話，文章歡迎寄至public@nownews.com
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.innity-apps-reset { padding: 20px 0 0 !important; margin: -20px auto -10px !important; } 陳清秀指出，行政程序法33條「有具體事實，足認其執行職務有偏頗之虞者」，必須要由當事人，即其他校長候選人申請迴避，但遴選過程中並沒有其他候選人申請迴避；況且校長遴選為內部程序，如依行政程序法第3條來看，應不適用。陳清秀說，而教育部依大學法頒布的校長遴選辦法中，也有明訂利益迴避的原則，但皆未指出需要揭露及迴避。如果使用行政程序法，教育部的立論比較薄弱，但他強調「沒有接觸到相關證據資料」，還是要看教育部掌握到多少資料。
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